暨阳社区

标题: 关于教师参聘制的一点想法 [打印本页]

作者: 热血沸腾 时间: 2023-3-17 09:25
标题: 关于教师参聘制的一点想法
打破铁饭碗一直是民众一致的呼声，我也非常赞同，包括这次教师参聘制的尝试，但经过多年来的一些肤浅的了解，又有些许担忧。

我先从两个大厂的裁员说起，某米的裁员，是从最底层裁起，到最后的结果可想而知，干活的走人，不干活的留下，能干活的不愁，马上就会有企业挖走，不干活的留下来了，皆大欢喜，只是某米的竞争力毫无疑问被削弱了。某想裁员，标准是裁一个总裁级，抵三个经理级，裁一个经理级，抵三个员工，我非常惊叹于这天才的创意，这次裁员，企业反而更加精干，全球第一的排名，真不是浪得虚名的，即使网络这么诋毁，我也坚信他的强大一如既往。

教师队伍，爆出丑闻的，基本都是那些平时混日子的。我了解这个群体，每天下班后兢兢业业批作业备课至半夜的，是没有时间参与网络争议的，而闭着眼睛批作业、不备课的，就是大把时间。质量如何，全凭良心。可以这样说，现在敬业爱岗有能力的教师，仅看在退休待遇这一块撑着，如果把铁饭碗去掉，这部分人员，是不愁收入的，收入反而会几倍几十倍的增加，因为口碑和能力决定他（她）们在外开班将门庭若市，即使被民营学校挖走，收入也是翻倍（你放心，绝对抢手）。而平时混日子的教师，肯定是想方设法留下，因为外面没有他们的市场，而钻营却是他们强项。

因此，如果真的取消教师铁饭碗，公办学校的教学质量，我们是可以想象的。但民营学校，必将崛起。

大家可以探讨。

作者: 什麼都不懂 时间: 2023-3-17 10:47
民营？现在都在大力推进民转公改革了，民营学校只会越来越少，直至消失。就我所知，苏外也即将转为公办，为了杜绝一些教育乱象。

作者: 123319475 时间: 2023-3-17 10:50
别老是盯着老师不放，盯盯公仆

作者: a6543210 时间: 2023-3-17 10:57
人民教师肯定是优秀的。人民教师中间加个字哈哈

作者: 凸逼囊勃旺_ 时间: 2023-3-17 11:55
私立学校慢慢都在民转公，不久的将来跟教培行业一样永无翻身之日。
有个数据需要关注一下，同行业同岗位同工龄的职位（公务员、事业单位、国企等）的综合收入（包括未来的养老医疗等），总的收益算下来是私企的5倍，这还没算上很多人梦寐以求的“稳定”这种不可量化的“福利”。据我所知的，私立学校最多也就能给双倍的工资而已。

作者: 热血沸腾 时间: 2023-3-17 13:02

凸逼囊勃旺_ 发表于 2023-3-17 11:55
私立学校慢慢都在民转公，不久的将来跟教培行业一样永无翻身之日。
有个数据需要关注一下，同行业同岗位同 ...

你说的是江阴，因为江阴民办学校几乎没有，即使有，如苏外等，也不让他参与公办教师的竞争。

但如果放开，民办公办公平竞争，取消铁饭碗（就是上面说的群众呼声），民办教育必将崛起

就如北上广深等私立贵族学校，哪怕是苏锡常地级市，市场是有的，就看有没有土壤

因此，我的观点，取消铁饭碗，并不是一件绝对正确的事情。

作者: 好好学习yiyi 时间: 2023-3-17 13:42
其实没啥好讨论的，只要是分蛋糕的人还是第一个拿蛋糕，一切都不会有改变，革命永远都是革别人的命，老师是体制内最底层的，柿子只能调软的捏

作者: 冬天的风雨 时间: 2023-3-17 14:09

好好学习yiyi 发表于 2023-3-17 13:42
其实没啥好讨论的，只要是分蛋糕的人还是第一个拿蛋糕，一切都不会有改变，革命永远都是革别人的命，老师是 ...

就是那么回事

作者: 色花拉欠 时间: 2023-3-17 14:19
打破铁饭碗，想啊不要想，这个饼从改革开放就开始画了，现在还在画，即便是老师，体制内依然是稳得不能再稳，就算简编，也不过是后续不再新增（当然目前连这都还没实现），不会把在职的编制取消的，况且代课老师要多少有多少，同工不同酬那也是特色制度的优越性

作者: 凸逼囊勃旺_ 时间: 2023-3-17 14:31
本帖最后由凸逼囊勃旺_ 于 2023-3-17 14:33 编辑

热血沸腾发表于 2023-3-17 13:02
你说的是江阴，因为江阴民办学校几乎没有，即使有，如苏外等，也不让他参与公办教师的竞争。

但如果放 ...

一、民办学校实力一直都是强于公办学校的，本来也不存在崛起一说。那为什么民办的老师没有编制反而学校的实力强于公办呢？那是因为民办学校通过掐尖等各种方式招生，比如某某同学只要去某民办学校，学费全免甚至还有补贴。你以为的对民办学校不公平的情况恰恰相反对公办学校才是真正的不公平，所以现在政策要求公民同招且民办不得跨区域招生。到这里你应该能看出来其实决定学校好差的根本性因素并不是教师的业务能力，而是生源的质量。
二、取消各种铁饭碗模式社会上过度解读了，体现了阶级固化、底层阶级对上层阶级的不满。教师参聘制跟教育本身无关跟学校更无关。
综上，教师参聘制本质是编制岗位不够，增加编外的用工形式的改变，根本就不是所谓的优胜劣汰下岗等等的一厢情愿，这既不会导致公办学校的下滑也不会导致民办学校的上升。另外，在中国，姓私的命运决定权永远在我党手里。

作者: 抓抓猫逗你玩 时间: 2023-3-17 14:54
教师建议实行弹性退休制度，不管男女满55岁，或者教龄满三十五年可以选择提前退休，让年轻的毕业生有工作岗位。

作者: HJY1 时间: 2023-3-17 15:16
没有铁饭碗，还有啥盼头，不如出去多挣钱

作者: jybauqt 时间: 2023-3-17 15:44
全是人大代表

作者: 桃夭CYP 时间: 2023-3-17 16:05
普通人入那行都要努力

作者: 蓝天玉 时间: 2023-3-17 16:28
zc层面的东西

作者: Yhm0 时间: 2023-3-18 11:56

作者: 梦回故乡 时间: 2023-3-18 12:40
关键你我说了没有用

作者: 浪之奇 时间: 2023-3-18 12:48
楼主费心了。谢谢楼主

作者: 桃夭CYP 时间: 2023-3-18 13:14
都不容易，城内外都累

作者: kindboylp 时间: 2023-3-19 14:29
后面基本就是保护编制的，你想当然了

作者: 牧羊 时间: 2023-3-19 18:12
楼主严重错误：唐僧四人，一路打跃，打死的都是没背景的！

作者: 柯尔莫戈洛夫 时间: 2023-3-19 19:49
不在于编制本身，而在于编制带来的巨大利益。革掉利益，很多人自动会离职

作者: 沉醉2011 时间: 2023-3-20 06:08

热血沸腾发表于 2023-03-17 13:02
你说的是江阴，因为江阴民办学校几乎没有，即使有，如苏外等，也不让他参与公办教师的竞争。

但如果放开，民办公办公平竞争，取消铁饭碗（就是上面说的群众呼声），民办教育必将崛起

就如北上广深等私立贵族学校，哪怕是苏锡常地级市，市场是有的，就看有没有土壤

因此，我的观点，取消铁饭碗，并不是一件绝对正确的事情。

但如果放开，民办公办公平竞争，取消铁饭碗（就是上面说的群众呼声），民办教育必将崛起

就如北上广深等私立贵族学校，哪怕是苏锡常地级市，赞同这一句，一些这里的朋友都说私立教学质量更好，就是贵。。。

作者: jytzkj 时间: 2023-3-20 07:38
民办也好，私立也好，有多少家长能上的起的？放过可怜的70 80 后吧

作者: 蚂蚁啃骨头 时间: 2023-3-20 08:57

柯尔莫戈洛夫发表于 2023-3-19 19:49
不在于编制本身，而在于编制带来的巨大利益。革掉利益，很多人自动会离职

假如公务员一年工资收入10来万，公积金按最低标准366交，看看还有多少人报名参考？

作者: 我是tu 时间: 2023-3-21 14:20
江阴小地方，介绍的最好是女的是老师，男方家长最喜欢的职业。

作者: 如果可 时间: 2023-4-11 09:49

蚂蚁啃骨头发表于 2023-3-20 08:57
假如公务员一年工资收入10来万，公积金按最低标准366交，看看还有多少人报名参考？

然后退休工资也并轨

作者: 158083537 时间: 2023-4-11 13:38
闲话家常而已，决策者考虑的不是这个

作者: 916348454 时间: 2023-4-11 13:49
有没有一种可能, 取消了教师编制或待遇就没有优秀人报教师了,教育就更糟了

作者: 新起点，新希望 时间: 2023-4-11 14:00
老师最会叫，一边喊苦一边违规补课

作者: tjy09160723 时间: 2023-4-11 18:28
看以后的结果吧，究竟看谁倒霉，反正有人要承担相应的结果

作者: 芙蓉小霸王 时间: 2023-4-12 08:08

抓抓猫逗你玩发表于 2023-3-17 14:54
教师建议实行弹性退休制度，不管男女满55岁，或者教龄满三十五年可以选择提前退休，让年轻的毕业生有工作岗 ...

我的想法跟你一样，事实上过了五十岁，精力脑力都已经跟不上需要了。大把的师范毕业生没有岗位。应该到了45岁以后主要精力就是带带徒弟，五十岁退休，把岗位留给年轻人才能保质保量。又能增加就业。那种一刀切的65岁退休简直是没头脑。说实在我们上学时候一个三四十岁的老师授课的质量跟学生的接受程度一定是最受学生欢迎的，如果是个五六十岁的老头老太话都说不清楚那结果真的一言难尽

作者: 芙蓉小霸王 时间: 2023-4-12 08:10

柯尔莫戈洛夫发表于 2023-3-19 19:49
不在于编制本身，而在于编制带来的巨大利益。革掉利益，很多人自动会离职

离职不一定会说实在的离职了难道去工厂打螺丝？但是后续的人才肯定不会再进了，年轻的也会另外找出路。

作者: tie-jia 时间: 2023-4-12 09:21
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作者: 江阴大兵 时间: 2023-4-12 10:18
小打小闹的改动对这个社会没有用处，现在的中国需要大的变革，可惜这样的人物还没有出现。

作者: 枕中记 时间: 2023-4-12 11:04
能在学校教书的，水平不会低于国家的基本要求，都是通过教师资格考试的人。

优秀教师离职，加入民办学校或培训机构，那是他们个人的选择。

不合格的教师被辞退，也合情合理。

关键还是看小孩是否是读书的料，能不能吃苦。

作者: faiya 时间: 2023-4-12 11:18
民营学校是崛起了，你的钱包能不能跟得上崛起的速度呢

作者: 枕中记 时间: 2023-4-12 11:23

faiya 发表于 2023-4-12 11:18
民营学校是崛起了，你的钱包能不能跟得上崛起的速度呢

孩子是读书的料肯吃苦，在普通公办学校念书，也能成才。

孩子不是读书的料，别说优质公办或民办学校，天皇老子来教都没用。

自身的主观能动性大于客观环境条件。

作者: 柯尔莫戈洛夫 时间: 2023-4-12 16:23

蚂蚁啃骨头发表于 2023-3-20 08:57
假如公务员一年工资收入10来万，公积金按最低标准366交，看看还有多少人报名参考？

GWY不可能，财政吃力的话，事业编有可能。

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（打印:@2025-12-20 15:12）