定了！2025江苏公务员笔试将于12月举行！

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2025年江苏省公务员考试预计将于12月7日至8日举行。‌根据往年的考试时间规律，江苏省公务员考试通常在12月进行，具体日期预计为12月7日至8日‌12。

考试内容包括公共科目笔试和公安专业科目考试。公共科目笔试包括行政职业能力测验和申论，考试时间为12月7日上午9:00至11:00进行行政职业能力测验，下午14:00至16:30进行申论。公安专业科目笔试时间为12月7日下午14:00至16:00‌

2025江苏省考公告尚未发布，2024年的招录数据具有一定的参考价值：2024江苏省考共计划招录9470人，比上年度增加2.1%，这9470个录用计划中，县级机关5770个，乡镇（街道）机关1738个，79.3%设置在县乡一线。面向原大学生村官、“西部计划”、“三支一扶”计划、“志愿服务乡村振兴计划”志愿者等服务基层项目人员以及服现役满5年的江苏户籍或生源普通高校毕业生退役军人招录655人，面向优秀村（社区）党组织书记（主任）招录92人，省级层面重点帮促的6个片区、2个革命老区和12个县区将168个录用计划面向本县（市、区）户籍（或生源）人员招录，进一步充实、稳定基层公务员队伍。共有418090名报考者通过资格初审且缴费确认参加笔试。

· 考试内容

（一）笔试

公共科目笔试实行分类分级考试，考试类别分为A、B、C三类，考试科目均为行政职业能力测验和申论两科，其中A类是综合管理类，题目难度高于B、C；B类为行政执法类，题目难度高于C；C类为乡镇（街道）类，题目相对简单。考试范围见公务员主管部门网站公布的《江苏省2024年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲》。

公安机关人民警察B类职位的报考者，除参加公共科目笔试外，还需参加公安专业科目笔试，可在公务员主管部门网站、省公安厅网站查询考试大纲。

①行政职业能力测验：主要测查与公务员职业密切相关、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

②申论：主要测查从事机关工作应当具备的基本能力，试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

（二）面试
结合2020年-2024年的江苏省公务员面试来说，基本采用结构化面试，部分岗位抽选结构化小组面试，一套面试卷有4道题。一般考场里有11个人，其中7个考官、1个记分员、1个计时员、2个监督员。考官席中间是主考官。采用面试设区市之间面试考官异地交流制度，保证客观公平。从2022年起，江苏省考面试采取A、B、C分类出题面试。
2022年江苏省公务员面试除苏州20分钟内答4题，采用包干制外，其余地区（无锡、徐州因疫情推迟）则为10+15分钟的面试形式（备考室+答题室），即在面试备考室看题思考10分钟，再上考场答题15分钟，备考室有准备纸笔，面试考场没有，思考后做笔记的草稿纸可以带进考场，考场内也有题本。通常情况下，答题时间剩余2-3分钟时会有提醒。
面试采用百分制计分，采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩，面试成绩在本场面试结束后向面试人员公布。成绩均保留两位小数，尾数四舍五入。
（三）成绩计算
①笔试成绩
笔试成绩及合格分数线可在报名网站查询。
在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟录用人数3∶1的比例，确定各职位参加面试（专业能力测试）人选。其中，公安机关人民警察B类职位按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目考试成绩分别占40%、30%、30%比例合成笔试成绩，其他职位报考者的笔试成绩按照行政职业能力测验、申论考试成绩分别占50%比例合成。
②总成绩计算
总成绩按照百分制计算，具体方法为：笔试成绩、面试成绩各占50%；进行专业能力测试的，原则上笔试成绩占50%、面试成绩占35%、专业能力测试成绩占15%。笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩均保留两位小数，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。
未加试专业能力职位：
一般职位：（行测*50%+申论*50%）*50%+面试*50%；
公安职位：（行测*40%+申论*30%+公安*30%）*50%+面试*50%；
加试专业能力职位：
一般职位：（行测*50%+申论*50%）*50%+面试*35%+专业*15%；
公安特殊专技职位：（行测*20%+申论*20%+特殊专技职位专业笔试*60%）+面试*50%。

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