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标题: 打工人提升学历还有用吗?单位升职加薪需要学历,成人教育的学历江阴哪里可以提升 [打印本页]

作者: 暨阳教育    时间: 2026-2-24 16:53
标题: 打工人提升学历还有用吗?单位升职加薪需要学历,成人教育的学历江阴哪里可以提升
打工人提升学历还有用吗?单位升职加薪需要学历,成人教育的学历江阴哪里可以提升
打工人提升学历还有用吗?单位升职加薪需要学历,成人教育的学历江阴哪里可以提升
打工人提升学历还有用吗?单位升职加薪需要学历,成人教育的学历江阴哪里可以提升

在提升学历的同时,你的内核也在悄悄改变。
她叫周婷,提升学历前是行政专员,现在是人力资源专员。
她说。“我原来做行政,每天就是收发文件、订会议室。读了国开的人力资源管理后,我开始用学到的知识重新梳理公司的考勤流程,提出了优化建议。现在我已经转到HR部门了。学历提升给了我转岗的‘门票’,但真正让我成功的,是学习过程中获得的思维方式和专业知识。”

这是吴师傅,提升学历后,从电工成为了设备主管。
他说。“我40多岁了,从来没想过还会读书。公司说可以报江苏开放大学的机电一体化,我硬着头皮报了。最大的收获不是文凭,是学会了看图纸、查资料、写报告。现在新设备来了,我能带着年轻人们一起研究说明书,他们都叫我‘吴老师’。这种成就感,比涨工资还高兴。”

而且,除了升职加薪,学历提升还带来这些变化:
会帮助团队学习氛围的形成——
“当公司有5个人开始读书,就会影响15个人。”某机械公司公司老总说,“现在午休时间,茶水间里讨论的不再只是电视剧,还有‘你那个论文写得怎么样了’、‘这道题该怎么解’。学习是会传染的。”
知识上去了,也会促进问题解决方式的升级。
“以前员工遇到问题,第一反应是‘领导,怎么办?’现在很多人会说‘我觉得可以这样处理,原因有三……’从执行者到思考者的转变,就是企业最需要的成长。”



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(打印:@2026-5-13 05:29)