暨阳社区

标题: 江阴要留住人，感觉教育必须要改革。 [打印本页]

作者: 江阴sun 时间: 2026-5-27 20:52
标题: 江阴要留住人，感觉教育必须要改革。
现有教育全国统一，江阴这种小城市留不住人，大学出去尤其市重点高中的，没几个回江阴发展的。江阴必须走自己的路线，江阴色特。轻化纸面成绩，提升全面素质教育（不是口头喊喊），学校是育人，不是为指标比成绩。特定条件下，取消全市高中星级标准，保留4,5所高中统一化办学。其他学生转入蓝领培训，服务本地企业。（参考德国教育，初中分流，能上大学的去上，上不上的按自己喜欢的选择课程走蓝领路线）。现在江阴教育，倡导普高率，个人感觉对社会和学生发展没好处。不如加强蓝领学校建设，一流化技术服务建立专业对口网络（对接大学深造平台），毕业就业保障体系。学本事比学微积分好用。普高上了，浪费6.7年。回家还在找工作。6.7年在江阴蓝领学校学习，毕业有保障。肯定比回家的吃香。

纯碎个人酒后瞎谈，哈哈。

作者: amani 时间: 2026-5-27 22:57
酒喝的有点多了。

作者: 低调汤姆猫 时间: 2026-5-28 00:04
牛头不对马嘴，一座城市要想留住年轻人跟教育有毛个关系，要看有没有像样的产业，尤其是高新技术产业和外资，江阴留不住年轻人不是教育不行而是产业不行，年轻人在江阴找不到好工作所以只能去周边城市找工作，就这么简单

作者: tjy09160723 时间: 2026-5-28 06:32
现在什么人都是教育专家，唯一不懂教育的是从事教育的人

作者: danessu 时间: 2026-5-28 07:57
老师也想往上爬晋升

只有卷成绩一切看成绩

作者: 爱吃肉的猪老了 时间: 2026-5-28 08:13
连个社保公积金，双休都不能保证，怎样留住人才，引进人才？

作者: 青青水 时间: 2026-5-28 09:46
看看各行各业各级LD 对严格执行劳动法的态度就可以知道结果了

作者: 凸币囊波旺 时间: 2026-5-28 09:56
本帖最后由暨阳于 2026-5-28 17:26 编辑

第一句话就知道你确实喝多了。教育如果全国都能做到统一，那为什么要划分学区？为什么有不同版本的教材？为什么试卷不是全国统一命题？为什么学校针对不同地区的录取分数不同？

回到江阴如何留住人才。人才不需要留，上班的本质就是挣钱，哪里薪水高就去哪里，有高薪工作自然就有人才源源不断从全国各地慕名而来，高薪工作哪里来，那就需要政府依托本地区优势资源、疏通各个环节的症结、实行各种惠企政策高瞻远瞩布局引进高精尖的企业而来。

总结：江阴为何如此拉胯？……“积劳成疾”最终导致江阴产业结构落后。小病不治最后拖成大病，再想根治，难如登天。

最后，江阴未来暗淡无光，本地学子学成不归，实乃务实的明智之举，最次也应去苏锡常发展安家落户。

作者: YT2015 时间: 2026-5-28 09:58
我们的学校哪里来的教育，只看分数，是筛选。就像你上班为了情怀吗？不，一切向钱看！一个道理

作者: 不南 时间: 2026-5-28 10:04

低调汤姆猫发表于 2026-05-28 00:04
牛头不对马嘴，一座城市要想留住年轻人跟教育有毛个关系，要看有没有像样的产业，尤其是高新技术产业和外资，江阴留不住年轻人不是教育不行而是产业不行，年轻人在江阴找不到好工作所以只能去周边城市找工作，就这么简单

是的，你说的对

作者: 不南 时间: 2026-5-28 10:08
你去大城市看看，大城市外企多，高精尖的产业多，世界500强的企业多，你去陆家嘴三件套里面看看，里面都是什么样的公司，江阴有吗？小城市吸引不了这些企业的，理所当然吸引不了人才

作者: 不南 时间: 2026-5-28 10:09

低调汤姆猫发表于 2026-05-28 00:04
牛头不对马嘴，一座城市要想留住年轻人跟教育有毛个关系，要看有没有像样的产业，尤其是高新技术产业和外资，江阴留不住年轻人不是教育不行而是产业不行，年轻人在江阴找不到好工作所以只能去周边城市找工作，就这么简单

苏北大军，都在上海，苏州，无锡工作的很多

作者: zhero 时间: 2026-5-28 10:14
主要还是薪资低待遇差，上了好点的大学回来作甚，学岂不是白上。

作者: 时光60 时间: 2026-5-28 11:42
江阴大多是传统行业家族制一代传一代，薪资待遇属于比较低的

作者: 混口饭吃 时间: 2026-5-28 11:46
吃菜，不要只喝酒

作者: masikan 时间: 2026-5-28 12:10
东大现在WTO都没辙，老外的厂也留不住，他们改了吗？
改了的话早就CPTPP了。
看看越南。

作者: Carroy 时间: 2026-5-28 13:38
主要是收入低，但凡有出息的回来干啥？

作者: worldeps 时间: 2026-5-28 13:47
口号都会喊，要是改革触碰到自己的利益或者需要自己做出牺牲的时候就会噤声了

作者: kaka2022 时间: 2026-5-28 13:54

凸币囊波旺发表于 2026-5-28 09:56
第一句话就知道你确实喝多了。教育如果全国都能做到统一，那为什么要划分学区？为什么有不同版本的教材？为 ...

光一个拉菲就耽误了多少年....

作者: wsx2048 时间: 2026-5-28 13:59
江阴很多重要岗位，被外省高学历人才占据了，江阴学子也许觉得江阴是县级市太LOW，看不上，但外省学子觉得江阴还不错，，江阴工资虽然比不上苏州无锡南京上海，但比大部分外省要高，来江阴也是个不错的选择，当然这也是正常现象，人才流动

作者: wangchao138 时间: 2026-5-28 14:03

爱吃肉的猪老了发表于 2026-05-28 08:13
连个社保公积金，双休都不能保证，怎样留住人才，引进人才？

确实是的

作者: phtato 时间: 2026-5-28 15:07
外面双休，公积金社保按全额，国家法定节假日，江阴有几家企业可以做到

作者: 一点都不好笑 时间: 2026-5-28 18:09
别说江阴了，整个江苏都是人口净流出的状态。现在江苏就是整个中国的缩影，当官的吃香喝辣，退休金顶格拿，待遇全国前列，下面的普通人平时工资刚够温饱，退休金全国倒数。这种地方谁愿意待？都跑去浙江了。

作者: 吐泡泡的蟹 时间: 2026-5-28 18:39

一点都不好笑发表于 2026-5-28 18:09
别说江阴了，整个江苏都是人口净流出的状态。现在江苏就是整个中国的缩影，当官的吃香喝辣，退休金顶格拿， ...

正解

作者: yjcsxdl 时间: 2026-5-29 07:23
你可知道：职业教育的投入比普通教育（高中）要大得多，是好多倍！这也是职业教育搞不好的根本原因！职业教育不仅要设备，还要耗材，消耗是很大的，收多少学费好？耗材怎么解决？让学生自己出是不现实的。

作者: ASSSS 时间: 2026-5-29 07:56

一点都不好笑发表于 2026-5-28 18:09
别说江阴了，整个江苏都是人口净流出的状态。现在江苏就是整个中国的缩影，当官的吃香喝辣，退休金顶格拿， ...

苏南的人口还是净流入的，只不过是死亡人数大于出生出生人口，江苏去年才整体人口少了几十万

作者: zhero 时间: 2026-5-29 08:01

phtato 发表于 2026-5-28 15:07
外面双休，公积金社保按全额，国家法定节假日，江阴有几家企业可以做到

这么列：五险一金，周末双休，节假日休，按劳动法算加班费，带薪休假。这5个可以过滤江阴98%的企业。

作者: ruruco 时间: 2026-5-29 09:27
企业待遇只要到位，自然能留住人

作者: yongboy123 时间: 2026-5-29 09:47
留住人跟教育关系不大吧，我觉得要想留住人一方面要有实力雄厚、知名的行业和企业；另一方面收入和消费水平要均衡，现在江阴就是收入低、消费水平高，很难留住人；还有一方面就是当地的生活环境，比如房价、人口素质、党政机关服务水平、交通等等；最后就是其他因素了。

作者: 新富贵吉祥 时间: 2026-5-29 11:09
南京教育够好了，高等学府质量全国第三，留住人才了吗？还不是苏南和上海人才输送基地。留住人才的关键是产业、收入待遇等因素，和教育有毛的关系啊！

作者: A上元Mr李 时间: 2026-5-30 16:27
还是的看个人能力的

作者: 江阴sun 时间: 2026-5-30 21:06
笨点好，留了身边的……。江阴教育不需要高材生。

作者: 情谊兄弟 时间: 2026-6-1 00:22
先把全国最低低保省这个头衔摘了再一步步来

作者: 许绍雄 时间: 2026-6-1 13:51
喝了几两酒，就这么晕

作者: dyr2008 时间: 2026-6-1 18:01

青青水发表于 2026-05-28 09:46
看看各行各业   各级LD  对严格执行劳动法的态度就可以知道结果了

江阴没有劳动保障，工资全国倒数了吧。留人？

作者: ZeuS 时间: 2026-6-2 08:45
第一句教育本就没有做到全国统一，也永远做不到

作者: 773808645 时间: 2026-6-2 09:16

低调汤姆猫发表于 2026-5-28 00:04
牛头不对马嘴，一座城市要想留住年轻人跟教育有毛个关系，要看有没有像样的产业，尤其是高新技术产业和外资 ...

说的有理

作者: 江阴大兵 时间: 2026-6-2 17:19
讨论这个问题干嘛？继续吃酒，说明酒还没吃到数。

作者: zhao_1589538 时间: 2026-6-3 06:22

爱吃肉的猪老了发表于 2026-05-28 08:13
连个社保公积金，双休都不能保证，怎样留住人才，引进人才？

确实，而且女生过了35周岁还不要，工资只有3000多，转头苏州，

作者: 雨化 时间: 2026-6-3 10:13
光教育要改革么？要改革的方面多了。

作者: 风雨世界 时间: 2026-6-3 10:15
收入低，消费高！小城市怎么留人！！

作者: 疯一样的蚊子 时间: 2026-6-3 10:33
江苏正在快速山东化，体制内主导经济
读书出去的如果没有什么门路进体制，第一选择都是往沪浙走

作者: gbrgbr1234 时间: 2026-6-5 14:46
最主要江阴有的好企业搬江北了，搬到靖江园区了，过江上班不方便，你别说，江阴的企业搬江北去了，还不要江阴人去上班，因为企业还要花钱买上下班厂车和招架驶员，所以江阴人找工作吃力。好了江北人，靠江阴企业，现在一个个钱腰包鼓起来了，比江阴人还过得好。江阴政府把就业率留给外地人啦，对本地人不友好。

作者: gsjylt2013 时间: 2026-6-5 16:20
“保障体系” “吃香” ，看到这些字眼，你应该还是喝的太少了

作者: 宁静以致远 时间: 2026-6-5 19:42
覆巢之下，安有完卵？

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（打印:@2026-7-29 19:31）