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楼主: leejir
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常州因为星宇公司是不是丢脸丢大发了

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发表于 2026-8-28 13:54 |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
港交所吧,跟小红书要在HK上市一样,投诉的模式一样。
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发表于 2026-8-28 13:57 |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
wsx2048 发表于 2026-8-28 11:36
投诉到欧盟,欧盟未必会受理,欧盟管的是强迫劳动,裁员减薪补偿金纠纷之类的事情他们管不了,不过可以扩 ...

是供应商,强迫劳动,算什么?RQ,还是职业健康这类? 欧盟比较看重这些
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发表于 2026-8-28 14:31 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
未来还是要靠年轻人。
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发表于 2026-8-28 21:18 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
星宇恶心的
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发表于 2026-8-29 08:04 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
还是告洋大人管用?
讲个笑话词“”工会”
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发表于 2026-8-29 08:31 来自暨阳网APP |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
企业政府学校皆大欢喜,只能牺牲孩子们了。
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发表于 2026-8-29 09:09 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
一首慢情歌 发表于 2026-8-28 11:47
滑稽哦。。。国内没人能管

国内主要研究鱼头的朝向。检查团每次检查质量、检查安全、检查环保,什么时候检查员工加班的?有些小单位签的协议是合作,就是避开社保
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发表于 2026-8-29 09:52 来自暨阳网APP |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
常州资本家干这鸟事,实至名归吊州。
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发表于 2026-8-29 11:40 来自暨阳网APP |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
西药疗效快,立竿见影
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发表于 2026-8-29 11:55 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
本帖最后由 飞舟007 于 2026-8-29 11:57 编辑
老铜匠 发表于 2026-8-28 13:36
人社局说星宇股份没有违法,没有违规套取补贴,就是工作方式不当。然后应届生说要去投诉港青天、欧青天。星宇股份转头就道歉了,还拿出补偿方案。 ...


http://www.hualongxiang.com/read ... &pd=&page=3
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发表于 2026-8-29 11:56 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
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发表于 2026-8-29 12:07 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
http://www.hualongxiang.com/chazuo/16600365  

置身这场舆论喧嚣,我们最需要的不是情绪站队,而是客观辩证的理性视角:正视企业存在的问题、甄别网络流量的过度抹黑、纠正当下年轻人普遍畸形的就业认知。
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发表于 2026-8-29 12:08 |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
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发表于 2026-8-29 12:09 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
很多毕业生产生了极端且可笑的择业心态:不敢入职、不敢试岗、不敢离职、不敢试错。宁愿居家空耗、躺平观望、拖延就业,也不愿踏入职场积累经验,只为守住一张虚无的“应届生标签”。
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发表于 2026-8-29 12:11 来自暨阳网APP |只看该作者 来自: 江苏省苏州市 移动
企业行为跟地方政府有什么关系?是政府让企业这么干的吗?这不是道德绑架吗?
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发表于 2026-8-29 12:52 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
你的生活和老板的一比,你沉默了,还觉得丢脸吗
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发表于 2026-8-29 14:00 |只看该作者 来自: 江苏省无锡市 电信
西药见效快
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