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楼主: 江阴sun

江阴要留住人,感觉教育必须要改革。

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发表于 2026-5-28 14:03 来自暨阳网APP |显示全部楼层 来自: 江苏省苏州市 移动
爱吃肉的猪老了 发表于 2026-05-28 08:13
连个社保公积金,双休都不能保证,怎样留住人才,引进人才?

确实是的
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发表于 2026-5-28 15:07 来自暨阳网APP |显示全部楼层 来自: 江苏省 电信(全省通用)
外面双休,公积金社保按全额,国家法定节假日,江阴有几家企业可以做到
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发表于 2026-5-28 18:09 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
别说江阴了,整个江苏都是人口净流出的状态。现在江苏就是整个中国的缩影,当官的吃香喝辣,退休金顶格拿,待遇全国前列,下面的普通人平时工资刚够温饱,退休金全国倒数。这种地方谁愿意待?都跑去浙江了。
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发表于 2026-5-28 18:39 来自暨阳网APP |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
一点都不好笑 发表于 2026-5-28 18:09
别说江阴了,整个江苏都是人口净流出的状态。现在江苏就是整个中国的缩影,当官的吃香喝辣,退休金顶格拿, ...

正解
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发表于 2026-5-29 07:23 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 联通
你可知道:职业教育的投入比普通教育(高中)要大得多,是好多倍!这也是职业教育搞不好的根本原因!职业教育不仅要设备,还要耗材,消耗是很大的,收多少学费好?耗材怎么解决?让学生自己出是不现实的。
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发表于 2026-5-29 07:56 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
一点都不好笑 发表于 2026-5-28 18:09
别说江阴了,整个江苏都是人口净流出的状态。现在江苏就是整个中国的缩影,当官的吃香喝辣,退休金顶格拿, ...

苏南的人口还是净流入的,只不过是死亡人数大于出生出生人口,江苏去年才整体人口少了几十万
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发表于 2026-5-29 08:01 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
phtato 发表于 2026-5-28 15:07
外面双休,公积金社保按全额,国家法定节假日,江阴有几家企业可以做到

这么列:  五险一金,周末双休,节假日休,按劳动法算加班费,带薪休假。这5个可以过滤江阴98%的企业。
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发表于 2026-5-29 09:27 |显示全部楼层 来自: 江苏省苏州市 电信
企业待遇只要到位,自然能留住人
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发表于 2026-5-29 09:47 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
留住人跟教育关系不大吧,我觉得要想留住人一方面要有实力雄厚、知名的行业和企业;另一方面收入和消费水平要均衡,现在江阴就是收入低、消费水平高,很难留住人;还有一方面就是当地的生活环境,比如房价、人口素质、党政机关服务水平、交通等等;最后就是其他因素了。
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发表于 2026-5-29 11:09 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
南京教育够好了,高等学府质量全国第三,留住人才了吗?还不是苏南和上海人才输送基地。留住人才的关键是产业、收入待遇等因素,和教育有毛的关系啊!
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发表于 2026-5-30 16:27 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
还是的看个人能力的
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发表于 2026-5-30 21:06 来自暨阳网APP |显示全部楼层 来自: 江苏省 电信(全省通用)
笨点好,留了身边的……。江阴教育不需要高材生。
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发表于 2026-6-1 00:22 来自暨阳网APP |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
先把全国最低低保省这个头衔摘了再一步步来
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发表于 2026-6-1 13:51 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
喝了几两酒,就这么晕
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青青水 发表于 2026-05-28 09:46
看看各行各业   各级LD  对严格执行劳动法的态度就可以知道结果了

江阴没有劳动保障,工资全国倒数了吧。留人?
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第一句 教育本就没有做到全国统一,也永远做不到
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低调汤姆猫 发表于 2026-5-28 00:04
牛头不对马嘴,一座城市要想留住年轻人跟教育有毛个关系,要看有没有像样的产业,尤其是高新技术产业和外资 ...

说的有理
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发表于 2026-6-2 17:19 |显示全部楼层 来自: 江苏省无锡市 电信
讨论 这个问题干嘛?继续吃酒,说明酒还没吃到数。
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发表于 2026-6-3 06:22 来自暨阳网APP |显示全部楼层 来自: 江苏省苏州市 移动
爱吃肉的猪老了 发表于 2026-05-28 08:13
连个社保公积金,双休都不能保证,怎样留住人才,引进人才?

确实,而且女生过了35周岁还不要,工资只有3000多,转头苏州,
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光教育要改革么?要改革的方面多了。
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